Трудовое право (экзамен) 2013-2014



Выполнение контрольных работ по дисциплине «Трудовое право»

Контрольная работа оформляется в письменной форме и состоит из титульного листа, содержания и списка использованной литературы.

Распределение вариантов происходит по первой букве фамилии студента:

1. Вариант (фамилия начинается на А-З)

1. Дайте понятие трудового права. Укажите нормы права, находящиеся в сфере пересечения трудового и гражданского права.

2. Назовите виды трудовых правоотношений. Укажите нормы права, регулирующие отношения, предшествующие непосредственно трудовым отношениям.

3. Назовите признаки метода трудового права. Укажите нормы права, в которых применен запрет как средство метода.

4. Укажите структуру пособия по безработице.

5. Задача

Голощапов устроился на работу грузчиком, через неделю после трудоустройства он попал под машину на территории работодателя. Работодатель отказал в возмещении вреда, причиненного здоровью в связи с тем, что прием на работу не только не был надлежащим образом оформлен, на и не допустим, так как Голощапов не достиг возраста 16 лет.

Работник обратился за правовым заключением к инспектору по охране труда.

Составьте юридическое заключение.

2. Вариант (фамилия начинается на И-Н)

1. Дайте понятие трудового права. Укажите нормы права, находящиеся в сфере пересечения трудового и административного права.

2. Назовите виды трудовых правоотношений. Укажите нормы права, регулирующие непосредственно трудовые отношения.

3. Назовите признаки метода трудового права. Укажите нормы права, в которых применено предписание как средство метода.

4. Укажите структуру стипендии, выплачиваемой безработным за период профессионального обучения.

5. Задача

В трудовых договорах граждан, работающих у работодателя — физического лица, зафиксировано, что им предоставляется ежегодный 20-дневный оплачиваемый отпуск летом и 10-дневный, неоплачиваемый отпуск зимой. Петров потребовал предоставления 28-дневного оплачиваемого отпуска летом.

Назовите особенности применения труда граждан у работодателей — физических лиц?

Составьте заключение юрисконсульта.

3. Вариант (фамилия начинается на О-С)

1. Дайте понятие трудового права. Укажите нормы права, находящиеся в сфере пересечения трудового и уголовного права.

2. Назовите виды трудовых правоотношений. Укажите нормы права, регулирующие отношения, существующие параллельно с непосредственно трудовыми отношениями.

3. Назовите признаки метода трудового права. Укажите нормы права, в которых применено дозволение как средство метода.

4. Укажите виды регистрации безработных граждан.

5. Задача

Переломов в рабочее время использовал машину работодателя в собственных целях, допустил дорожно-транспортное происшествие, причинив вред имуществу работодателя.

Учитывая, что работник ущерб нанес при самовольном использовании технических средств организации, работодатель включил в размер ущерба, подлежащего возмещению, упущенную выгоду (неполученные доходы) на основании Положения о материальной ответственности рабочих и служащих за ущерб, причиненный организации.

Составьте решение суда.

4. Вариант (фамилия начинается на Т-Я)

1. Дайте понятие предмета. Укажите нормы права, регулирующие отношения, являющиеся следствием непосредственно трудовых отношений.

2. Назовите признаки метода трудового права. Укажите нормы права, в которых применено дозволение как средство метода.

3. Назовите процедуру заключения коллективного договора.

4. Раскройте содержание правового статуса представителя работодателя (руководителя организации).

5. Задача

Председатель выборной профсоюзной организации по приглашению принимал участие в работе съезда профсоюзных деятелей в США во время своего ежегодного отпуска.

Прибыв со съезда, он написал заявление о продлении ему отпуска на количество дней пребывания в США, потребовав оплатить проезд и иные командировочные расходы, связанные с пребыванием на съезде.

Получив отказ со стороны работодателя, написал соответствующее заявление в суд.

Составьте решение суда.

ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ВОПРОСОВ ДЛЯ ПОДГОТОВКИ К ЭКЗАМЕНУ ПО ТРУДОВОМУ ПРАВУ

Понятие и функции трудового права, его место в системе российского права.

Принципы трудового права.

Система трудового права.

Предмет трудового права. Формы применения труда граждан. Сферы действия трудового права.

Виды трудовых правоотношений.

Метод трудового права.

Понятие источников трудового права и их классификация и действие.

Законы и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права. Нормы международного права.

Локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права.

Понятие и виды субъектов трудового права.

Правовой статус граждан в трудовом праве.

Участие работников в управлении организацией.

Правовой статус работодателя и представителя работодателя.

Правовой статус профсоюзной организации.

Понятие социального партнерства, принципы социального партнерства.

Стороны социального партнерства, их правовой статус.

Система и формы социального партнерства.

Понятие, содержание и порядок заключения коллективных соглашений.

Понятие и содержание коллективного договора.

Порядок заключения, изменения, дополнения и прекращения коллективного договора.

Контроль за выполнением коллективных договоров и соглашений, ответственность сторон социального партнерства.

Система правового регулирования занятости и трудоустройства.

Государственная политика в области содействия занятости населения.

Понятие занятости, виды и формы обеспечения занятости.

Правовой статус субъектов правоотношений в сфере занятости.

Условия признания граждан безработными, порядок регистрации безработных граждан.

Правовой статус безработных граждан.

Характеристика отдельных мер социальной защиты безработных граждан (пособие по безработице, переобучение и повышение квалификации безработных граждан, общественные работы).

Понятие, признаки, функции и виды трудового договора.

Содержание и форма трудового договора.

Порядок заключения трудового договора. Испытание при приеме на работу.

Защита персональных данных работников.

Перевод и перемещение.

Изменение определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда условий труда. Отстранение от работы.

Классификация оснований прекращения трудового договора.

Расторжение трудового договора по инициативе работника.

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя по невиновным основаниям и при смене собственника.

Расторжение трудового договора за нарушение трудовой дисциплины и невыполнение своих трудовых обязанностей.

Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.

Прекращение трудового договора по дополнительным основаниям, предусмотренным для отдельных категорий работников (ст. 81 и гл.XII ТКРФ).

Прекращение трудового договора вследствие нарушения установленных Трудовым кодексом или иным федеральным законом обязательных правил при заключении трудового договора.

Правовые гарантии при увольнении работников.

Трудовая книжка.

Понятие и виды рабочего времени.

Режимы и учет рабочего времени.

Работа по совместительству и сверхурочные работы.

Понятие и виды времени отдыха.

Перерывы в работе. Выходные и нерабочие, праздничные дни.

Понятие и виды отпусков.

Основные ежегодные и дополнительные ежегодные отпуска.

Периодические отпуска и отпуска без сохранения заработной платы.

Порядок и очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков.

Понятие оплаты труда и заработной платы, методы правового регулирования.

Основные государственные гарантии по оплате труда работников. Исчисление средней заработной платы.

Формы оплаты труда и системы заработной платы.

Тарифная система оплаты труда. Нормы труда и сдельные расценки.

Оплата труда в особых условиях труда, порядок и сроки выплаты заработной платы. Удержания из заработной платы.

Понятие гарантий и компенсаций.

Гарантии при направлении работников в служебные командировки и переезде на работу в другую местность.

Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением, а так же при исполнении государственных или общественных обязанностей.

Другие гарантии и компенсации.

Понятие дисциплины труда и трудового распорядка.

Методы регулирования дисциплины труда. Поощрение за труд.

Понятие и виды дисциплинарной ответственности.

Порядок применения, снятия и обжалования дисциплинарного взыскания.

Понятие профессиональной подготовки, переподготовки повышения квалификации работников.

Права и обязанности работника и работодателя по подготовке и переподготовке кадров. Ученический договор.

Понятие и значение охраны труда. Основные направления государственной политики в области охраны труда.

Система правового регулирования охраны труда.

Требования охраны труда. Ответственность за нарушение законодательства об охране труда.

Обязанности работодателя и работника по охране труда.

Организация охраны труда. Обеспечение прав работников на охрану труда.

Особенности охраны труда лиц, работающих в неблагоприятных условиях труда, а так же женщин и инвалидов.

Расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Понятие и условия материальной ответственности сторон трудового договора.

Ответственность работодателя перед работником за нарушение трудового законодательства.

Ответственность представителей работодателя за нарушение трудового законодательства.

Понятие материальной ответственности работника за ущерб, причиненный работодателю. Отличие материальной ответственности от имущественной ответственности.

Условия привлечения работника к материальной ответственности за вред, причиненный имуществу работодателя.

Виды материальной ответственности работника за вред, причиненный работодателю.

Порядок определения размера вреда, подлежащего возмещению при привлечении работника к материальной ответственности.

Порядок привлечения работников к материальной ответственности.

Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями.

Особенности регулирования труда работников в возрасте до 18 лет.

Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации.

Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству.

Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев, а так же лиц занятых на сезонных работах.

Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом.

Особенности регулирования труда надомников, а так же работников, работающих у работодателей — физических лиц.

Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Особенности регулирования труда педагогических работников и работников транспорта.

Особенности регулирования труда работников, направляемых на работу в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, а также в представительства федеральных органов исполнительной власти и государственных учреждений Российской Федерации за границей, а так же работников религиозных организаций, и других категорий работников.

Государственный надзор и контроль, за соблюдением трудового законодательства и иных нормативно — правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Формы самозащиты работниками трудовых прав.

Понятие и виды трудовых споров. Принципы рассмотрения трудовых споров. Подведомственность трудовых споров.

Понятие и порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров.

Порядок рассмотрения коллективных трудовых споров.

Виды ответственности за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

Особенности регулирования труда спортсменов и тренеров.

Перечень литературы:

Нормативно-правовые акты

1. Конституция Российской Федерации (по состоянию от 21.07.2007) // РГ от 25.12.1993, № 237 // Собрание законодательства Российской Федерации. — 2008. — № 42. Ст. 4212.

2. Конвенция о защите прав человека и основных свобод (ратифицирована Федеральным Собранием РФ – фз от 30 марта 1998 года № 54-ФЗ) // Бюллетень международных договоров. 1998. № 6.

3. Конвенция Международной организации труда N 81 «Об инспекции труда в промышленности и торговле» 1947 г. // Российское законодательство: В 2-х т. Т. 2. М., 1997.

4. Трудовой Кодекс РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ: (с последними изменениями) // Собрание законодательства РФ. — 2002. — № 1 (ч. 1). — Ст. 3.

5. Уголовный Кодекс РФ от 13.06.1996 № 63-ФЗ: (с последними изменениями) // Собрание законодательства РФ. — 1996. — № 25. — Ст. 2954.

6. Кодекс об административных правонарушениях от 30.12.2001 № 195-ФЗ:) (с последними изменениями) // Собрание законодательства РФ. -2002. — № 1 (ч. 1). — Ст. 1.

7. Гражданский процессуальный Кодекс РФ от 14.11.2002 № 138-ФЗ: (с последними изменениями). // Собрание законодательства РФ. — 2002. — № 46. — Ст. 4532.

8. Гражданский Кодекс РФ от 30.11.1994 № 51-ФЗ: (с последними изменениями); // Собрание законодательства РФ. — 2002. — № 46. — Ст. 4532.

9. О занятости населения в Российской Федерации: Закон РФ от 19 апреля 1991 г. № 1032-1: (с последними изменениями) // Собрание законодательства РФ. — 1996. — № 17. — Ст. 1915.

10. О социальной защите инвалидов в Российской Федерации: Федеральный закон от 24 ноября 1995 г. № 181-ФЗ: (с последними изменениями) // Собрание законодательства РФ. — 1995. — № 48. — Ст. 4563.

11. О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности: Федеральный Закон от 12 января 1996 г. № 10-ФЗ: (с последними изменениями) // Собрание законодательства РФ. — 1996. — № 3. — Ст. 148.

12. О государственной гражданской службе Российской Федерации: Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ: (с последними изменениями) // Собрание законодательства РФ. –2004. — № 31. — Ст. 3215.

13. Федеральный закон от 26 декабря 2008 N 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при проведении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» (с изм. и доп.) // Собрание законодательства РФ. — 2008. — N 52 (ч. 1). — Ст. 6249.

14. Федеральный закон от 2 мая 2006 года N 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. — 2006. — N 19. — Ст. 2060.

15. Федеральный закон от 27 ноября 2002 N 156-ФЗ «Об объединениях работодателей» // Собрание законодательства РФ. — 2002. — № 48. — Ст. 4741.

16. Федеральный закон от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. — 2002. — № 30. — Ст. 3032.

17. Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» // Собрание законодательства РФ.- 2006. — N 31 (ч. 1). — Ст. 3451.

18. Федеральный закон от 8 мая 1996 г. “О производственных кооперативах”(с последними изменениями) // Собрание законодательства РФ. — 1996. — №20. — Ст. 2321.

19. Федеральный закон от 8 декабря 1995 г. “О сельскохозяйственной кооперации”(с последними изменениями) // Собрание законодательства РФ. — 1995. — № 50. — Ст. 4870.

20. Федеральный закон от 24 ноября 1995 г. “Об акционерных обществах”(с последними изменениями) // Собрание законодательства РФ.- 1996. — № 1. — Ст. 1.

21. Федеральный закон от 8 февраля 1998 г. “Об обществах с ограниченной ответственностью” (с последними изменениями) //Собрание законодательства РФ 1998. — № 7. — Ст. 785.

22. Постановление Правительства РФ от 28 января 2000 г. № 78 «О федеральной инспекции труда» (с изм. и доп.) // Собрание законодательства РФ. — 2000. — № 6. — Ст. 760.

23. Постановление Правительства РФ от 23 мая 2000 г. № 399 «О нормативных правовых актах, содержащих государственные нормативные требования охраны труда» // Собрание законодательства РФ. — 2000. — № 22. — Ст. 2314.

24. Постановление Правительства РФ от 17 декабря 2002 г. № 901 «О порядке разработки и утверждения перечня минимума необходимых работ (услуг) в отрасли (подотрасли) экономики, обеспечиваемых в период проведения забастовок в организациях, филиалах и представительствах» // Собрание законодательства РФ. — 2002. — № 51.- Ст. 5090.

25. Постановление Министерства труда и социального развития РФ от 14 августа 2002 г. № 57 «Об утверждении Рекомендаций об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора примирительной комиссией» // Бюллетень Минтруда России. — 2002. — № 8.

26. Постановление Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225 «О трудовых книжках» // Собрание законодательства РФ. — 2003. — № 16.- Ст. 1539.

27. Постановление Министерства труда и социального развития РФ от 14 августа 2002 г. № 58 «Об утверждении Рекомендаций об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора с участием посредника» // Бюллетень Минтруда России. — 2002. — № 8.

28. Постановление Министерства труда и социального развития РФ от 14 августа 2002 г. № 59 «Об утверждении Рекомендаций об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора в трудовом арбитраже» // Бюллетень Минтруда России. — 2002. — № 8.

29. Приказ Министерства труда и социального развития РФ от 9 июля 2002 г. № 143 «О типовых формах документов федеральной инспекции труда» (текст приказа официально не опубликован).

Научная и учебная литература

Алимова Н.А. Большой справочник кадровика / Н.А. Алимова [Электронный ресурс]. — 2009. — Подготовлен для Системы КонсультантПлюс.

Гейхман В.Л., Комментарий к трудовому кодексу РФ: постатейный (издание третье, исправленное и дополненное) / В.Л. Гейхмана, Е.Н.Сидоренко; под ред. В.Л. Гейхмана, Е.Н. Сидоренко. — Юрайт-Издат, 2007. – СПС «Консультант +».

Основы организации труда: экономические и правовые аспекты: Практическое пособи/ Под Ред. В.И Шкатуллы, Л.М. Суетиной.2008. 528 с.

Орловский Ю.П. Комментарий к трудовому кодексу РФ: постатейный (издание четвертое, исправленное, дополненное и переработанное) / Ю.П. Орловский; под ред. Ю.П. Орловского. — Юридическая фирма «КОНТРАКТ». — «ИНФРА-М. 2009. – СПС «Консультант +».

Орловский Ю.П., 500 актуальных вопросов по трудовому кодексу РФ: комментарии и разъяснения / Ю.П. Орловский, А.Ф. Нуртдинова, Л.А. Чиканова; отв. ред. Ю.П. Орловский. — «Юрайт-Издат», 2009. – СПС «Консультант +».

Сенников Н.М., Стремоухов А.В Профсоюзное право: Курс лекций. 2-е изд., перераб. и доп. 2008. 352 с.

Трудовое право России: Учебник / Под ред. С.Ю Головиной , М.В. Молодцова. 2008. 704 с.

Трудовое право России: Учебник / Под ред. С.П. Маврина, Е.Б. Хохлова. 2-е Изд., перераб. и доп. 2008. 656 с.

Трудовое право: учеб. / Н.А. Бриллиантова / Под. ред. О.В. Смирнова. – М.: ТК Велби, 2008. – 600 с.

Трудовое право России: Учебник / Под общ. ред. Ю.П. Орловского, А.Ф. Нуртдиновой. – М.: Инфра-М, 2009. – 540 с.

Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Отв. ред. А.М. Куренной, С.П. Маврин, Е.Б. Хохлов. – М.: Городец, 2009. – 565 с.

Филина Ф.Н. Постатейный комментарий к трудовому кодексу / Ф.Н. Филина. — ГроссМедиа, РОСБУХ, 2009. – СПС «Консультант +».

2.8.2. Дополнительная литература:

1. Анишина В.И. Применение российскими судами международных трудовых норм: Учебно-методич. Пособие / В.И. Анишина. — М. — 2003. — 97 с.

2. Богатыренко З.С. Международная организация труда в XXI веке: новые условия и новые перспективы. / З.С. Богатыренко // Трудовое право — №4. — 2006. – СПС «Консультант +».

3. Власов В.И., Постатейный комментарий к Закону РФ «О занятости населения в Российской Федерации» / В.И. Власов, О.М. Крапивин. — 2009 г. – СПС «Консультант +».

4. Лютов Н.Л. Эффективность деятельности МОТ на национальном уровне: воздействие на внутреннее законодательство России в вопросах права на организацию и запрета дискриминации / Н. Л. Лютов // Трудовое право. – 2008. — № 3.

5. МОТ: Заключения Трехстороннего совещания по вопросам занятости молодежи: путь вперед. — Женева, 13 — 15 октября 2004 г. – 2004. – СПС «Консультант +».

6. Панов М., Панова Н. Защита трудовых прав работников: Трудовой кодекс в комментариях / М. Панов, Н. Панова. — М.: Социздат, 2010.

7. Пашков А.С., Маврин С.П., Хохлов Е.Б. Курс Российского трудового права. В 3-х томах / А.С. Пашков, С.П. Маврин, Е.Б. Хохлов. – М.: Юность, 2010.

8. Перевалов В.Д. Корельский В.М. Теория государства и права: Учебник для вузов / Под ред. проф. В.М. Корельского и проф. В.Д. Перевалова. – 2-е изд., изм. и доп. – М.: Издательство НОРМА, 2001. – 389 с.

9. Пешкова О.А. Компенсация морального вреда при нарушении прав работника / Пешкова О.А. // Трудовые споры. — 2009. — № 3. — С. 13-17.

10. Сыроватская Л.А. Трудовое право / Л.А. Сыроватская. — М., 2010.

11. Труд и занятость в Тюменской области : Стат. Сб./ Территориальный орган Федеральной службы статистики по Тюмнеской области.



Страницы: 1 | 2 | Весь текст




sitemap
sitemap